Отпуск по беременности и родам или отпуск по беременности и родам — это право каждой женщины после того, как она стала биологической матерью или была усыновлена или попечительна. Чтобы запросить его, все, что вам нужно сделать, это пойти в любой информационный и сервисный центр социального обеспечения с соответствующей документацией.
Когда мне взять декретный отпуск?
Отпуск по беременности и родам можно запросить на срок до пяти лет после рождения ребенка; Если, конечно, он не был запрошен после доставки. Об идеальном моменте должна думать каждая женщина; важно, чтобы у вас была поддержка вашей семьи и рабочей среды.
Большинство женщин, которые являются биологически мамами, предпочитают брать отпуск по беременности и родам после родов. В течение этого периода они могут отдыхать, восстанавливаться и быть со своим ребенком, чтобы кормить его и заботиться о нем.
Женщины, решившие усыновить ребенка, как правило, делают этот период более гибким, чтобы согласовать свою трудовую жизнь с процессом усыновления и адаптации ребенка в новом доме. В этом смысле важно планирование с партнером, чтобы можно было разделить задачи.
«Отпуск по беременности и родам может быть запрошен в течение пяти лет после рождения ребенка, если он не был запрошен после родов»
Как запросить вывод?
Во время подачи заявления необходимо будет предоставить отчет о беременности, в котором указана дата родов. В течение семи дней отчет (а при необходимости и отчет) должен быть доставлен в компанию.
Чтобы оформить его, достаточно проконсультироваться с врачом и принести свидетельство о рождении из роддома или роддома, где произошли роды. Если женщина уже находится в отпуске перед родами, врач также подготовит медицинское заключение о выписке на начало родов.
Если мать работает не по найму, необходимо будет предоставить официальный отчет о ее положении с занятостью. При этом должна быть подробно описана самостоятельная деятельность женщины и ее предполагаемый ежемесячный доход.
Со своей стороны, поскольку это ребенок с низким весом, необходимо предоставить отчет из больницы или родильного дома с указанием точного веса ребенка.
Другой вариант — мать решает передать отцу часть лицензии. Затем необходимо подать «Форму выбора пособия по беременности и родам в пользу другого родителя». В нем записана эта передача прав.
Наконец, если женщина получает пособие по безработице, оно автоматически приостанавливается после утверждения отпуска по беременности и родам. После увольнения у женщины есть 15 дней, чтобы обратиться в бюро по трудоустройству и потребовать возобновления выплаты субсидии на соответствующий период.
